Teithio llesol, Iach a chynaliadwy

Lle bo hynny’n bosibl, annog cerdded, olwyno neu feicio i’r gwaith.

Rhannu mapiau teithio llesol awdurdodau lleol, hyrwyddo gwybodaeth beicio diogel ac ystyried sefydlu grwpiau cerdded yn y gweithle.

Gall gosod lle i storio beiciau’n ddiogel, loceri, cawodydd a mannau ar gyfer newid a sychu dillad ei gwneud hi’n llawer haws i staff ddewis teithio llesol. Gall hyd yn oed buddsoddiad bach yn y cyfleusterau hyn fynd yn bell i gefnogi iechyd a lles yn y gwaith.

Os yw’r gost yn rhwystr, gall cyflogwyr archwilio partneriaethau gyda chanolfannau chwaraeon lleol, campfeydd, neu sefydliadau mwy a allai gynnig y cyfleusterau hyn i’w staff eu defnyddio.

Annog y defnydd o drafnidiaeth gyhoeddus trwy roi benthyg tocynnau tymor neu roi cyfraniadau ariannol, hyrwyddo amserlenni teithio lleol a chyfathrebu’r manteision cysylltiedig.

Pan nad oes opsiynau hyfyw i gerdded, olwyno, beicio neu ddefnyddio trafnidiaeth gyhoeddus, anogwch a chefnogwch staff i rannu eu teithiau car gyda chydweithwyr sy’n byw’n lleol.

Helpwch staff i osgoi amseroedd teithio prysur a chynllunio teithiau yn haws trwy gynnig amseroedd dechrau a gorffen hyblyg, a galluogi gweithio ystwyth lle bo hynny’n briodol, gyda staff yn gallu gweithio o bell o gartref neu o swyddfa yn agosach at eu cartref, am rywfaint o’u hwythnos.

Darllenwch fwy am weithio’n hyblyg.

Trefnwch ddiwrnodau ‘gadael y car gartref’, heriau cyfrif camau neu gystadlaethau beicio gyda gwobrau neu gydnabyddiaeth.

Sefydlu pencampwr teithio llesol neu weithgor. Mae cyfranogiad a chefnogaeth arweinwyr, ac anogaeth cyfoedion yn allweddol i newid arferion.

Cynnwys teithio llesol yn eich gweithle cynaliadwy neu strategaeth teithio.

Partnerwch ag awdurdodau lleol, darparwyr trafnidiaeth neu fusnesau eraill i roi adborth ar gynigion trafnidiaeth lleol a rhoi hwb i ymwybyddiaeth.

Archwiliwch y Siarter Teithio Llesol weld sut y gall eich sefydliad gofrestru ac arwain y ffordd.